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人才招聘

TALENT RECRUITMENT

企業(yè)精神

人本、創(chuàng)新、進(jìn)取、卓越。

人本——堅(jiān)持以人為本,不斷激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,以實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的共同發(fā)展和進(jìn)步。

創(chuàng)新—— 樹立全方位的創(chuàng)新理念,建立健全創(chuàng)新激勵(lì)體制,不斷增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新能力,使企業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地。

進(jìn)取—— 與時(shí)懼進(jìn),銳意進(jìn)取,力圖有所作為,在進(jìn)取中生存,在進(jìn)去中發(fā)展,不斷創(chuàng)造價(jià)值,服務(wù)國家與社會(huì)。

卓越—— 通過不斷的創(chuàng)新和銳意進(jìn)取,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的自我超越,追求卓越的成就。

 

人才理念

現(xiàn)代企業(yè)的競爭本質(zhì)上是人才競爭。

我們尊重人才、包容人才,培育人才、鍛煉人才、人盡其才。

因此,我們會(huì)為您:

提供一個(gè)平臺(tái),一個(gè)施展才華的平臺(tái);

提供一個(gè)空間,一個(gè)實(shí)現(xiàn)理想的空間;

人才招聘

News Center

  • 水處理設(shè)備營銷人員

    面議

    招聘人數(shù):1人

    工作地區(qū):廣東省[深圳]南山

    學(xué)歷要求:大專及以上

    職位類別:總經(jīng)理/主管

    招聘對(duì)象:全職

    性別要求:不限

    年齡要求:22-35歲

    工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上

    (一)崗位職責(zé)描述

    1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的水處理專利產(chǎn)品及新型環(huán)保產(chǎn)品---膜的推廣和銷售;

    2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,積極開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加市場(chǎng)份額;

    3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競爭對(duì)手的分析;

    4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。

    (二)任職資格

    1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,環(huán)境工程、水處理、給排水等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)(可考慮業(yè)務(wù)優(yōu)秀的中專、技校畢業(yè)生);

    2、2年以上水處理行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);

    3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

    4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識(shí);

    5、有責(zé)任心,身體健康,吃苦耐勞。

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